Taşeron işçide kapsam genişliyor

İş Dünyası
Hazırlanan yasal düzenleme 1 Kasım 2015’ten önce taşeron olarak çalışanları kapsıyor. Milletvekilleri bunun değiştirilmesini, yasanın yürürlüğe giriş tarihinin 1 Ocak 2016 ya da yasanın yürürlüğ...
EMOJİLE

Hazırlanan yasal düzenleme 1 Kasım 2015’ten önce taşeron olarak çalışanları kapsıyor. Milletvekilleri bunun değiştirilmesini, yasanın yürürlüğe giriş tarihinin 1 Ocak 2016 ya da yasanın yürürlüğe girdiği tarih olarak yapılmasını istediler. Bakan Ağbal bunu değerlendireceklerini söyledi. Bu gerçekleşirse tarihte kapsam genişletilmiş olacak. Milletvekilleri mevsimlik çalışan taşeron konusunu da gündeme getirdiler. 6 aylık çalışanlar olduğunu söylediler. Ancak yasanın en az 12 ay çalışanlar için geçerli olacağını, dolayısıyla işin niteliği nedeniyle 12 aylık çalışma süresini doldurmayanların mağdur olacağını ifade ettiler. Bakan Ağbal, sözkonusu çalışanlar için 12 aylık çalışma şartının esnetilebileceğini söyledi. Sınavların nasıl yapılacağı da merak konusu. Ağbal, sınavların da kurumlarca yapılmasının öngörüldüğü bilgisini verdi.

GELİR VERGİSİ DEĞİŞİYOR

Kadroya alınacak olan taşeronlar sözleşmeli çalışacaklar ama devlet güvencesinde olacaklar. Memur sendikalarına üye olacaklar. Toplu sözleşme hakkından da yararlanacaklar. Öte yandan Bakan Ağbal, gelir vergisi kanununda bir takım değişikliklere gidileceğini söyledi. Tasarıyla ek, geçici ve mükerrer maddeleriyle birlikte 233 maddeden oluşan Gelir Vergisi Kanunu ile 49 maddeden oluşan Kurumlar Vergisi Kanunu birleştirilerek, 92 maddeden oluşan yeni bir Gelir Vergisi Kanunu oluşturulmasının öngörüldüğünü ifade eden Ağbal, tasarının Haziran 2013’te Meclis’e sunulmasından önce ilgili tüm taraflardan görüş ve öneri alındığını söyledi. Ağbal, tasarıda vergi oranlarında bir artış öngörmediklerini de sözlerine ekledi.-Star